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New Work in der Sozialen Arbeit: Konzeptionelle Überlegungen zur Adaption des New Work-Konzepts nach Frithjof Bergmann

  • Vorliegende Arbeit ist der Frage gewidmet, ob das New-Work-Konzept nach Frithjof Bergmann für die Soziale Arbeit adaptierbar ist und wie Instrumente und Maßnahmen gegebenenfalls angepasst oder ergänzt werden müssen. Umbrüche auf gesellschaftlicher Ebene, die unmittelbare Auswirkungen auf die Arbeitswelt haben, machen neue Konzepte zur Entwicklung und Steuerung von Organisationen notwendig, um die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen und Mitarbeiterzufriedenheit in einer sich rasch verändernden Arbeitswelt zu sichern. Das New-Work-Konzept bietet wichtige Ansatzpunkte, um diesen Heraus-forderungen erfolgreich zu begegnen, wobei eine Anwendung auf die Soziale Arbeit bislang nicht stattgefunden hat. Zur Überprüfung der Adaptionsfähigkeit findet eine Auseinandersetzung mit den Themen-komplexen ‚Arbeit‘, ‚New Work‘ und ‚Soziale Arbeit‘ statt. An die erfolgte Analyse relevanter Fachliteratur, schließen sich konzeptionelle Überlegungen zu einer Adaption des New-Work-Konzepts für die Soziale Arbeit an.
  • This thesis is dedicated to the question of whether the New Work concept according to Frithjof Bergmann is adaptable for social work and how instruments and measures may need to be adapted or extended. Societal changes that directly affect the world of work require new approaches to developing and managing organizations to ensure business sustainability and employee satisfaction in a rapidly changing working world. The New Work concept provides important starting points for meeting these challenges successfully, with no social work application yet. To examine adaptability, there will be a discussion of the topics 'work', 'new work' and 'social work'. After the analysis of relevant specialist literature, conceptual considerations for an adaptation of the New Work concept for social work follow.

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Metadaten
Verfasserangaben:Sarah Heindel
URN:urn:nbn:de:0295-opus4-14253
Betreuer:Hans-Joachim Puch, Gerhard Wirner
Dokumentart:Masterarbeit
Sprache:Deutsch
Jahr der Fertigstellung:2019
Titel verleihende Institution:Evangelische Hochschule Nürnberg
Datum der Abschlussprüfung:18.02.2019
Datum der Freischaltung:15.07.2019
Freies Schlagwort / Tag:New-Work-Konzept
GND-Schlagwort:Sozialarbeit; Nonprofit-Bereich; Sozioökonomischer Wandel
Seitenzahl:89
DDC-Sachgruppen:300 Sozialwissenschaften
Zugriffsrecht:Nürnberg, Evang. Hochschule
Hochschulen:Evangelische Hochschule Nürnberg
Lizenz (Deutsch):License LogoCreative Commons - CC BY-NC-ND - Namensnennung - Nicht kommerziell - Keine Bearbeitungen 4.0 International